Blue Card EU

Wir helfen hochqualifizierten Fachkräften, die Blue Card EU zu erhalten — den beschleunigten Weg zur Niederlassungserlaubnis in Deutschland.

Prüfung der Blue-Card-Voraussetzungen
Anerkennung des Hochschulabschlusses
Vorbereitung von Arbeitsvertrag und Unterlagen
Beschleunigter Weg zur Niederlassungserlaubnis

Beratung vereinbaren

Was unsere Leistung umfasst

Beratung

Wir prüfen die Übereinstimmung mit Qualifikation und Gehalt.

Unterlagenvorbereitung

Wir bereiten Diplom, Vertrag und Qualifikationsnachweise vor.

Antragstellung

Wir begleiten die Antragstellung bei der Ausländerbehörde.

Begleitung

Wir helfen bei Familiennachzug und dem weiteren Status.

Schritt-für-Schritt-Ablauf

Prüfung des Hochschulabschlusses

Der Abschluss muss in Deutschland anerkannt oder mit einem deutschen Abschluss vergleichbar sein; bei Bedarf führen wir das Anerkennungsverfahren durch.

Arbeitsvertrag mit entsprechendem Gehalt

Wir prüfen, ob das Stellenangebot der aktuellen jährlichen Gehaltsschwelle für die Blue Card EU entspricht (allgemeine und abgesenkte Schwelle für Mangelberufe, einschließlich IT).

Antragstellung bei der Ausländerbehörde

Wir bereiten das vollständige Unterlagenpaket vor: Diplom, Arbeitsvertrag, Wohnnachweis, Krankenversicherung.

Erhalt der Blue Card EU

Die Gültigkeitsdauer ist an den Arbeitsvertrag gebunden, maximal 4 Jahre, mit Verlängerungsmöglichkeit.

Beschleunigter Übergang zur Niederlassungserlaubnis

Bei entsprechenden Deutschkenntnissen ist die Niederlassungserlaubnis bereits nach 21–33 Monaten Beschäftigung möglich.

Häufige Fragen

Wer kann die Blue Card EU erhalten?

Personen mit einem anerkannten Hochschulabschluss und einem Arbeitsvertrag mit einem Gehalt über der festgelegten jährlichen Schwelle.

Worin unterscheidet sich die Blue Card vom regulären Arbeitsaufenthalt?

Die Blue Card bietet einen vereinfachten Zugang zur Niederlassungserlaubnis, bessere Bedingungen für den Familiennachzug und Mobilität innerhalb der EU.

Gibt es eine abgesenkte Gehaltsschwelle für IT-Fachkräfte?

Ja, für Mangelberufe, einschließlich IT, gilt eine abgesenkte Gehaltsschwelle — wir prüfen die aktuellen Zahlen für Ihren Fall.

Kann man mit der Blue Card die Familie nachholen?

Ja, die Blue Card sieht vereinfachte Bedingungen für den Familiennachzug vor, oft ohne Sprachnachweis für den Ehepartner.